המחלקה מספקת ללקוחותיה ייעוץ משפטי בכל היבטי דיני העבודה ותגמול העובדים, לרבות:
- ייעוץ שוטף במגוון רחב של סוגיות הנוגעות ליחסי העבודה השוטפים וניסוח כל המסמכים הרלבנטים בעניין גיוס עובדים,תנאי העסקה פיטורים ועוד.
- ליטיגציה – יצוג בכל סוגי ההליכים המשפטיים בתחום דיני העבודה, לרבות תביעות אישיות, תובענות ייצוגיות, בוררויות וגישורים.
- תגמול עובדים – בניית תוכניות תגמול ותמריצים מיוחדים לעובדים ובכירים.
המחלקה מונה עורכי דין המוסמכים כבודקי שכר מוסמכים מטעם משרד הכלכלה.
מאמרים בנושא:
חובת רישום שעות עבודה ומנוחה שבועית
מעסיקים חייבים לנהל רישום שוטף של שעות העבודה והמנוחה השבועית של העובדים. במקרה של תביעה הנוגעת לתשלום שכר עבודה על שעות העבודה, שעות נוספות או
ברקוביץ אהרוני זיו עורכי דין
ינואר 10, 2021
ברקוביץ אהרוני זיו עורכי דין
דצמבר 23, 2020
היתר לעבודה במנוחה השבועית לפי חוק שעות עבודה ומנוחה
שירות זה מאפשר למעסיק להגיש בקשה להיתר להעסקת עובדים בשעות נוספות או במהלך המנוחה השבועית, מטעם משרד הכלכלה.
ברקוביץ אהרוני זיו עורכי דין
דצמבר 19, 2020
חוק שכר שווה לעובדת ולעובד
חוק שכר שווה לעובדת ולעובד, התשנ"ו-1996, נועד לקדם שוויון ולמנוע אפליה בין המינים בכל הנוגע לשכר או לכל גמול אחר בקשר לעבודה. ישנן נסיבות המצדיקות
ברקוביץ אהרוני זיו עורכי דין
דצמבר 15, 2020
שעות עבודה ומנוחה
חוק שעות עבודה ומנוחה, התשי"א-1951, קובע חוקים המסדירים את אופן העבודה מבחינת שעות עבודה, ימי עבודה והפסקות. בתוך כך, בפרק זה נתייחס להוראות שונות בדבר
ברקוביץ אהרוני זיו עורכי דין
נובמבר 23, 2020
הודעה מוקדמת לפיטורים ולהתפטרות
חוק הודעה מוקדמת לפיטורים ולהתפטרות, התשס"א-2001, נועד להסדיר את החובות והזכויות של העובד והמעסיק לקראת סיום יחסי העבודה ביניהם.
ברקוביץ אהרוני זיו עורכי דין
נובמבר 22, 2020
