מאגר ידע
כל הנושאים >
הדפס
תביעה להכרה במחלת מקצוע או ליקוי רפואי כתוצאה מתנאי עבודה (202)
פורסם22 באפריל 2022
עודכן22 באפריל 2022
מאתברקוביץ אהרוני זיו עורכי דין
טופס תביעה להכרה במחלת מקצוע או ליקוי רפואי כתוצאה מתנאי עבודה, מיועד לעובד שכיר ולעובד עצמאי, שלקו או חלו במחלה עקב תנאי העבודה.
הטופס מיועד גם למתנדב שחלה במחלה במהלך תקופת ההתנדבות.
לתשומת לבך, יש להגיש טופס נפרד לכל מחלת מקצוע או ליקוי רפואי כתוצאה מתנאי עבודתך.
קטגוריות
-
אפליה4
-
בודק שכר מוסמך3
-
ביטוח לאומי6
-
ביטוח פנסיוני1
-
דיני חברות1
-
דיני מקרקעין5
-
דיני נזיקין3
-
דיני עבודה3
-
דמי הבראה1
-
דמי מחלה3
-
הטרדה מינית2
-
היתרים1
-
הסכמים קיבוציים1
-
זכויות בני נוער4
-
חופשה שנתית1
-
חקיקה37
-
טפסים21
-
ייפוי כוח מתמשך1
-
ליטיגציה1
-
מדיניות אכיפה5
-
מדריכים2
-
מילואים2
-
מס הכנסה7
-
מע"מ1
-
מעסיקים5
-
סיום העסקה5
-
סרטונים0
-
עבודת נשים5
-
פיצויים5
-
פנסיה1
-
פנסיה חובה1
-
פנסיה תקציבית1
-
צוי הרחבה3
-
קורונה0
-
קישורים שימושיים7
-
שאלות & תשובות1
-
שילוב אנשים עם מוגבלות1
-
שכר10
-
תאונות עבודה1
-
תנאי העסקה12
-
תנאים סוציאליים1
-
תקנות14
-
תקנות שעת חירום3
תוכן עניינים
