ברקוביץ אהרוני זיו, עורכי דין

ברקוביץ אהרוני זיו, עורכי דין  – משרדנו מעניק ללקוחותיו שירות אישי ויעיל, על ידי עורכי דין ותיקים ובכירים עם ניסיון ומצוינות מקצועית שנצבר בעבודה מול חברות מובילות במשק.
 
בברקוביץ אהרוני זיו אנו מאמינים ביחס אישי ואינטימי ולכן כל תיק, מנוהל על ידי צוות משפטנים בכיר. המשרד מתמקד במתן מענה איכותי, מקצועי ומסור לקהל לקוחותינו, תוך יישום בקיאות משפטית וכלכלית של הצוות המשפטי באופן בלתי מתפשר.
נגן וידאו
חדשות האתר
ברקוביץ אהרוני זיו, משרד עורכי דין

תחומי התמחות

מחלקת חוק שכר שווה לעובדת ועובד

חוק שכר שווה לעובדת ולעובד נועד לקדם שוויון ולמנוע אפליה בין המינים

מחלקת בודק שכר מוסמך

ליווי מעסיקים לעמידה בדרישות החוק להגברת האכיפה וביצוע ביקורות ומענה לביקורות.

מחלקת ליטיגציה

המחלקה עוסקת בייצוג לקוחות בכל הערכאות והגופים השיפוטיים והמעין שיפוטיים, ייפוי כוח מתמשך.

מחלקת דיני עבודה

המחלקה מספקת ללקוחותיה ייעוץ משפטי בכל היבטי דיני העבודה ותגמול העובדים.

מחלקת המקרקעין

עוסקת בכל תחומי המקרקעין, יזמות, תכנון, פיתוח, בניה ושיווק של פרויקטים מכל הסוגים.

מחלקת הנזיקין

עוסקת בייצוג תובעים בתחום הנזיקין, תאונות דרכים, תאונות עבודה ומימוש זכויות רפואיות.

ברקוביץ אהרוני זיו, משרד עורכי דין

מאמרים חדשים

הוצאה לפועל וחדלות פירעון: המדריך המלא והמעודכן

ניהול חובות, גבייה או חדלות פירעון הם נושאים מורכבים המשלבים דינים משפטיים עם אתגרים כלכליים משמעותיים. במאמר זה נסקור את כל שלבי ההליכים בהוצאה לפועל

קרא עוד »

מושגים מרכזיים בתחום הליטיגציה

מבוא לליטיגציה הליטיגציה, או ניהול הסכסוכים המשפטיים, מהווה חלק חשוב ממערכת המשפט. היא כוללת בתוכה את כל ההיבטים של ניהול סכסוכים בצורה משפטית, לרבות תביעות,

קרא עוד »
ברקוביץ אהרוני זיו, משרד עורכי דין

מידע מקצועי

בודק שכר מוסמך 7
דיני מקרקעין 39
דיני עבודה 80
ליטיגציה 25
דיני נזיקין 29
שוויון הזדמנויות בעבודה 22
מהי חופשה שנתית?
כל עובד או עובדת זכאים לחופשה שנתית בתשלום, מעבר לזכות להיעדר מהעבודה במקרים אחרים. המשך…
קרא עוד »
סוגי אפליות בהם מטפלת הנציבות
אפליה על רקע מין (מגדר) בעבודה היא הבחנה בין עובדים/ות או מועמדים/ות לעבודה, שאינה מתבססת על שיקולים...
קרא עוד »
שכר שווה לעובד ולעובדת
חוק שכר שווה לעובדת ולעובד, התשנ"ו-1996, נועד לקדם שוויון ולמנוע אפליה בין המינים בכל הנוגע לשכר...
קרא עוד »