שירות זה מאפשר למעסיק להגיש בקשה להיתר להעסקת עובדים בשעות נוספות או במהלך המנוחה השבועית, מטעם משרד הכלכלה.
תנאים לקבלת היתר להעסקת עובד במנוחה השבועית ובשעות נוספות
- ניתן היתר כללי לענף אליו משתייך העסק. היתרים כלליים לעבודה במנוחה השבועית ניתנו בעבר, על ידי שרי העבודה
- ניתן לקבל היתר מיוחד (ספציפי לעסק) על ידי הממונה על חוק שעות עבודה ומנוחה במשרד הכלכלה. בהתאם לסעיף 12 לחוק שעות עבודה ומנוחה, היתרים מיוחדים ניתנים אם הפסקת העבודה, למנוחה שבועית או לחלק ממנה, עלולה לפגוע:
- בהגנת המדינה.
- בביטחון הגוף או הרכוש.
- בכלכלת המדינה.
- בתהליך העבודה.
- באספקת צרכים חיוניים לציבור.
השירות ניתן ללא עלות
לאחר קבלת טופס הבקשה חתום בצירוף המסמכים הנדרשים, ייפתח תיק בקשה וייקבע מועד לזימון.
הגשת דו"ח ניצול היתר
בהתאם לכללים שנקבעו בהיתר ההעסקה במנוחה השבועית, על כל חברה אשר קיבלה היתר להעסקה במנוחה השבועית, לדווח באופן תקופתי אודות אופן ניצול ההיתר. להורדת דו"ח ניצול היתר לחצו כאן
קבצים להורדה
עוד מאמרים
פיטורים חוקיים בישראל – מדריך למעסיקים
בקרוב: השלבים לפיטורים תקינים והפחתת חשיפה לתביעות.
ברקוביץ אהרוני זיו עורכי דין
3 במרץ 2026
ברקוביץ אהרוני זיו עורכי דין
3 במרץ 2026
עובדים בתקופת חירום ומלחמה – זכויות וחובות
בקרוב: העסקה בזמן חירום, היעדרויות והגנות למעסיקים.
ברקוביץ אהרוני זיו עורכי דין
3 במרץ 2026
הסכמי סודיות ואי-תחרות – מה באמת אכיף
בקרוב: מתי סעיף אי-תחרות תקף ואיך לנסח סעיף סודיות נכון.
ברקוביץ אהרוני זיו עורכי דין
3 במרץ 2026
ניהול שעות עבודה ומנוחה – המדריך למעסיקים
בקרוב: מדריך לניהול חוקי של שעות עבודה, שעות נוספות ומנוחה שבועית לפי הדין בישראל.
ברקוביץ אהרוני זיו עורכי דין
3 במרץ 2026

דיני חוזים
מאמר מס' 2: חוזה עבודה נכון – מה חייב להופיע
2. חוזה עבודה נכון – מה חייב להופיע? חוזה עבודה הוא המסמך שמגדיר את יחסי העבודה בפועל: מה העובד מתחייב לעשות, מה המעסיק מתחייב לשלם,
ברקוביץ אהרוני זיו עורכי דין
3 במרץ 2026



