fbpx

צרו קשר

מאמרים חדשים

נזיקין

עורך דין נזיקין

בחיים המזל יכול פחות לשחק לנו ולמרבה הצער אנחנו יכולים להיות מעורבים בתאונות או במקרים שבהם צוות רפואי מגלה כלפינו רשלנות.

במקרים אלו לא כדאי לנו לשתוק אלא להילחם על הזכויות שמגיעות לנו לפי חוק. עורך דין נזיקין יוכל לסייע לנו בהגשת תביעת נזקין נגד מי שנהגו בנו ברשלנות באופן שגרם לנו לנזק. הנזק עצמו יכול להיות לעסק שלנו והוא יכול להיות גם לבית שלנו, לנפש שלנו או לגוף שלנו.

עורך דין נזיקין – מתי נכון לפנות אליו מבחינה משפטית?

עורך דין נזיקין הוא עורך דין שחשוב לפנות אליו כמה שיותר מהר לאחר שנגרם לנו הנזק. כאשר נגרם לנו נזק משמעותי מגורם כלשהוא אנחנו לא צריכים להרגיש אשמים ואנחנו לא צריכים להיות בשקט. מה שאנחנו צריכים לעשות זה לאסוף את כל המסמכים הרפואיים והמשפטיים שיש לנו בדבר הפציעה או הנזק שנגרם לנו ולקחת אותם לעורך דין שידע להכין מהם תביעה. התביעה עצמה יכולה לקחת הרבה זמן וחשוב שיהיה לנו סבלנות לחכות עד שתהיה בה הכרעה.

עורך דין נזיקין – ותביעות ביטוח

עורך דין נזיקין יכול לסייע לנו גם כאשר אנחנו רוצים לתבוע את הביטוח שלנו בשביל שהוא ישלם לנו פיצוי בגין נזק שנגרם לנו. תביעות ביטוח יכולות להיות תביעות מורכבות מאוד שלא קל לבצע ולזכות בהן. כאשר אנחנו מחליטים לתבוע את הביטוח שלנו כדאי לנו לשכור עורך דין מומחה שיוכל לנצח עבורנו. עורך הדין ידע להציג את המקרה שלנו בפני בית המשפט באופן הטוב ביותר.

בסופו של תהליך כל נזק שנגרם לעסק שלנו, לגוף שלנו או לנפש שלנו הוא כואב וקשה. נזק זה יכול להיות קשה מאוד וחשוב שנדע להתמודד אתו נכון. הדרך הנכונה ביותר להתמודד עם הנזק שנגרם לנו היא לפנות לעורך דין ולהילחם על הצדק שמגיע לנו. פעמים רבות תביעות נזקין נסגרות מחוץ לבית המשפט בהסדר פשרה בין הצג התובע והצד הנתבע. לעיתים משתלם יותר להגיע להסדר מאשר להיגרר שנים רבות בין בתי המשפט בלי הכרעה.

 

עוד מאמרים

הזכות לביטוח פנסיוני
מאמרים
ברקוביץ אהרוני זיו עורכי דין

הזכות לביטוח פנסיוני

משנת 2008 ואילך, חלה חובה לבטח את כלל העובדים במשק בביטוח פנסיוני. ההפרשות לביטוח פנסיוני מחושבות כשיעור משכרם של העובדים, וממומנות בחלקן על ידי המעסיק ובחלקן

קרא עוד »
זכויות עובדים
דיני עבודה
ברקוביץ אהרוני זיו עורכי דין

הנחיית אכיפה בנוגע להנפקת תלוש שכר דיגיטלי לאור תקנות הגנת השכר (דרכים מיוחדות למסירת תלושי שכר), תשע"ז-2017

תקנות הגנת השכר, תשע"ז-2017, שפורסמו ביום 26.07.17, קובעות כי במידה והסכים עובד בכתב לא לקבל תלוש שכר מודפס, רשאי מעסיק למסור לעובד את תלוש השכר,

קרא עוד »
גלילה לראש העמוד

ברקוביץ אהרוני זיו, עורכי דין

דילוג לתוכן