להלן מועדי הדיווח והתשלום של דוחות מע"מ, מס הכנסה וניכויים לשנת המס 2022:
| תקופת דיווח ותשלום | תאריך דיווח ותשלום מע"מ ומקדמות מ"ה | תאריך שנקבע | תאריך דיווח ותשלום ניכוי מ"ה | תאריך שנקבע | תאריך דיווח ותשלום מע"מ דיווח מפורט | תאריך שנקבע |
| ינואר | 15.2.22 | 15.2.22 | 16.2.22 | 16.2.22 | 23.2.22 | 23.2.22 |
| פברואר | 15.3.22 | 15.3.22 | 16.3.22 | 16.3.22 | 23.3.22 | 23.3.22 |
| מרץ | 15.4.22 | 27.4.22 | 16.4.22 | 27.4.22 | 23.4.22 | 27.4.22 |
| אפריל | 15.5.22 | 16.5.22 | 16.5.22 | 16.5.22 | 23.5.22 | 23.5.22 |
| מאי | 15.6.22 | 15.6.22 | 16.6.22 | 16.6.22 | 23.6.22 | 23.6.22 |
| יוני | 15.7.22 | 18.7.22 | 16.7.22 | 18.7.22 | 23.7.22 | 25.7.22 |
| יולי | 15.8.22 | 15.8.22 | 16.8.22 | 16.8.22 | 23.8.22 | 23.8.22 |
| אוגוסט | 15.9.22 | 15.9.22 | 16.9.22 | 19.9.22 | 23.9.22 | 28.9.22 |
| ספטמבר | 15.10.22 | 24.10.22 | 16.10.22 | 24.10.22 | 23.10.22 | 24.10.22 |
| אוקטובר | 15.11.22 | 15.11.22 | 16.11.22 | 16.11.22 | 23.11.22 | 23.11.22 |
| נובמבר | 15.12.22 | 15.12.22 | 16.22.22 | 19.12.22 | 23.12.22 | 26.12.22 |
| דצמבר | 15.1.23 | 16.1.23 | 16.1.23 | 16.1.23 | 23.1.23 | 23.1.23 |
דף זה עודכן לאחרונה בתאריך 31.01.2022
עוד מאמרים באותו נושא…
נטו לתשלום
("מה נכנס לבנק") חישוב "שכר נטו" לעובד מאמרים קשורים לנושא: ניכוי מס מסכום בלתי קבוע תקנה 4 לתקנות מס הכנסה (ניכוי ממשכורת ומשכר עבודה)… גילום
מיסוי מתנות בישראל
מתנות לחגים, מתנות לאירועים אישיים ישנו נוהג מקובל ונפוץ במקומות עבודה רבים בישראל במתן שי לעובדים בחג. להלן פירוט בדבר סוגיות המיסוי השונות הנוגעות במתן
זיכוי עובד עבור הפקדות לקופות גמל
סעיף 45א לפקודת מס הכנסה כאשר עובד מפקיד לקופת הגמל (לא לקרן השתלמות) את חלקו החייב בהפקדה, רשויות נותנות לו זיכוי בגין הפקדות אלו. מאמרים
זיכוי בגין ילד נטול יכולת
כאן מדובר בנקודות זיכוי, ואין צורך לחשב את סכום הזיכוי. הסעיף מקנה שתי נקודות זיכוי להורה של ילד נטול יכולת. מאמרים קשורים לנושא: ניכוי מס
מועדי הפקדה לקופות גמל
המעסיק מחויב להעביר את חלק העובד ואת חלק המעסיק לקופות הגמל במועדים הקבועים לכך בחוק. מאמרים קשורים לנושא: זיכוי בגין עבודה במשמרות סעיף 10 לפקודת
שווי ריבית (הלוואה)
סעיף 3(ט) לפקודת מס הכנסה קובע שבמצב שבו העובד מקבל הלוואה מהמעסיק, וכאשר תנאי ההלוואה מיטיבים עם העובד, למשל – ריבית נמוכה או אי הצמדה
